Стабильная работа и успешная реализация начатых проектов. Таковы итоги 2024 года в деятельности ООО «Агрегатный завод». Эти успехи укрепили позиции завода на рынке и подтвердили репутацию надежного партнера в машиностроительной отрасли. О том, что было сделано в уходящем году, и о планах на будущий год рассказал исполнительный директор предприятия Александр Куфин.

- Можно с уверенностью сказать, что мы реализовали все показатели, намеченные в начале 2024 года: как по выполнению поступивших заказов и отгрузке, так и расширению номенклатуры выпускаемых изделий, - говорит Александр Анатольевич. - Объём выпускаемой продукции за 2024 год составил около 1 млр рублей. Наш завод изготавливает высокотехнологичную, «не ширпортеб», а престижную продукцию. Напряженный производственный процесс не позволяет расслабляться, требует постоянного технического совершенствования производства. Сегодня высокоэффективно работать способно то предприятие, которое производит высококачественную, конкурентоспособную продукцию качественно и вовремя. Надежность и добротность изделий – это не только экономика, это твои позиции на рынке.

Наиболее значительным событием 2024 года является торжественный пуск в строй новой, механизированной гальванической линия нанесения хромового покрытия, уникальной, по своим параметрам, содержанию и свойствам.

цехе №4 подготовили два фундамента для двух обрабатывающих центров, которые прибыли к нам летом. Это горизонтально-расточной корейский центр (двухполетный) "DOOSAN", ёмкостью 60 инструментов. И вертикально-фрезерный 4-осевой центр нового поколения "DOOSAN" спроектирован специально для обработки деталей сложной формы и обеспечивающий высокий уровень качества и себестоимости изготовления. Нам эти центры очень нужны и для спецпроизводства, и для изготовления деталей для нефтяной продукции, и для железной дороги, и вообще промышленного назначения.

Мы понимаем, что одним из ключевых показателей эффективности работы завода на протяжении почти 60 лет является удовлетворенность потребителя – это своеобразный фундамент и индикатор развития дальнейших отношений с существующими и потенциальными потребителями нашей продукции. На предприятии продолжается модернизация технического оборудования. Она отвечает всем требованиям промышленной безопасности и обеспечивает высокое качество производства.

Наши люди, хорошо работая, получают достойную зарплату. Скажем, в среднем зарплата по предприятию составляет 66,9 тыс. рублей. Профсоюзная организация, женсовет и Совет ветеранов заботятся как о заводчанах, так и о ветеранах предприятия.

Создание приемлемых условий труда и быта, согласитесь, - важный фактор в жизни рабочего коллектива. Для меня, как руководителя, он на первом плане. Мы создали комфортные бытовые условия для наших рабочих, продолжаем бесплатно обеспечивать питанием заводчан рабочих профессий. Хорошим подспорьем является наше семейное общежитие.

Мы сохраняем традиции, заложенные нашими наставниками. К примеру, встречать хлебом солью наших заказчиков. Эту традицию заложил наш Егор Егорович и мы её сохраняем.

Несомненно, коллектив агрегатного завода растёт и развивается. Своими трудовыми достижениями он вписывает новые страницы в историю отечественного машиностроения, всегда высоко держит марку высокотехнологичного и конкурентоспособного производства. Сегодня нас - 380 человек.

За профессионализм и высокие трудовые показатели в этом году Почётной грамотой губернатора области награждена техник-конструктор Галина Бевзюк и начальник цеха №1 Сергей Лысов. Грамотой минэкономразвития области отмечен труд электромонтера Романа Алисова, оператора станков Наталии Дощатовой и еще много достойнейших имен.

Сегодня костяк предприятия это уважаемые, преданные заводу люди: начальник цеха №5 Геннадий Анатольевич Пивоваров; Владимир Алексеевич Афанаскин - цех №12; №1- Сергей Лысов; цех №4 - Юлия Бурдыкина; цех №15 - Митрохов Юрий Александрович; Наши наставники: Турищев Сергей, Зуев Михаил, Петр Щелкунов, Антон Антонов, Панюков Михаил, Стас Никитеев. Главный конструктов Дмитрий Какорин, профессионал своего дела, надежный товарищ.

За высокие достижения в области гуманитарных и математических наук, по традиции, трем лучшим учащимся подшефной школы №6 были вручены премии имени Егора Ваинмаера. В учебном заведении есть парта имени Егора Егоровича Ваинмаера и каждые полгода лучшие учащиеся, сидя за ней, могут сфотографироваться для стенда "Наши достижения".

Идея поддержать наших ребят, находящихся сейчас в зоне специальной военной операции, сразу нашла отклик в сердцах заводчан. Каждую весточку из родного города земляки встречают с радостью: им важно знать, что их ждут и поддерживают. Мы работаем в тесной связи с волонтерскими группами и пунктами сбора гуманитарной помощи, ориентируемся на актуальные запросы. В общей сложности наш завод с нашими партнерами, отправил гуманитарной помощи за все время СВО примерно уже на 5 млн. рублей: это генераторы, рации, одежда, беспилотники, а также финансовые вложения. У нас тесные взаимодействия с 16 бригадами, которым мы помогаем через две волонтёрские группы. Мы надеемся, что получив нашу помощь, ребята, отдающие воинский долг, ощутят наши заботу и поддержку.

В канун Нового года, я хочу поздравить весь наш коллектив с наступающим Новым годом и Рождеством Христовым! Спасибо вам, дорогие мои заводчане, за ваше трудолюбие, верность предприятию. Заводу желаю поступательного, уверенного развития, стабильного финансового состояния. Всем желаю счастья, достатка в семьях, а главное мирного неба над головой и возвращения наших ребят домой. Победа будет за нами!

Недавно был объявлен тендер на строительство новой больницы, стоимостью свыше 1,6 млрд. рублей. Это стало результатом активного участия Губернатора региона Владислава Валерьевича Шапши и Правительства области.

Реализация данного проекта является долгожданным событием для жителей всех наших 3 районов.

Вместе со строительством больницы по целевым направлениям уже проходят обучение более 50 студентов, все они будущие доктора!

От салона мебели «Милан» в детское отделение поступил подарок в виде нового комфортного дивана. ЦМБ №2 выражает искреннюю благодарность Елене Рябых, руководителю салона мебели «Милан», за проявленную заботу о сотрудниках, оказывающих медицинскую помощь самым маленьким пациентам.