В Людиновском районе, в рамках деятельности службы занятости населения, с 2011 года действует программа по профессиональному обучению женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребёнком до достижения им трёхлетнего возраста. Данная программа включает в себя восстановление профессиональных навыков, а также возможность получить молодым матерям новую профессию или повысить квалификацию по имеющимся профессиям.

Профессиональная пауза

Женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребёнком, переживают непростой и, в то же время, радостный период в своей жизни. Счастье материнства и приятные хлопоты наполняют всё жизненное пространство молодых мам. Но сложность этого времени для них состоит в том, что женщины в некоторой степени теряют профессиональную уверенность и переосмысливают дальнейший трудовой путь.

Некоторые из них видят себя в иной профессии после выхода из отпуска по уходу за ребёнком. Получается, что такого рода отпуск определяется как "профессиональная пауза". В среднем за три года на том или ином трудовом поприще происходят много изменений: меняются требования, вводятся опредёленные новшества, меняются профессиональные стандарты.

Специалисты центра занятости населения в рамках программы обучения молодых матерей стараются помочь женщинам адаптироваться к работе, повысить квалификацию или дать новую профессию. Это замечательная возможность для них обрести и укрепить свой трудовой статус, развиваться как профессионал и как личность.

Начальник отдела профобучения и профориентации центра занятости населения Розалия Белявцева поделилась основными тезисами по работе с программой.

- Если говорить более углублённо о работе данной программы, то её реализация обусловлена следующими факторами: создание условий, способствующих возвращению женщин к трудовой деятельности, обеспечение совмещения женщинами родительских и семейных обязанностей с профессиональной деятельностью, повышение профессиональной мобильности и конкурентности женщин на рынке труда, а также расширение возможностей использования гибких форм занятости женщин (в том числе надомного труда).

Получить новую профессию

- Профессиональное обучение и дополнительное образование женщин осуществляется бесплатно. Финансирование для обучения женщин реализуется за счёт средств регионального бюджета Калужской области, - рассказала Розалия Наифовна.

И уже в 2019 году четыре женщины поучаствовали в этой программе. Кто-то из них повысил квалификацию, а кто-то получил новую профессию путём личного выбора. Большим спросом пользуются такие специальности, как парикмахер, кондитер, повар, оператор станков с программным управлением и другие.

К примеру, в 2017 году было организовано дополнительное профессиональное образование для двух женщин с детьми до трёх лет в Учебном центре "АвтоКомп" по программе повышения квалификации "Пользователь персонального компьютера с семейством 1С". Одна молодая мама окончила курсы по программе "Пользователь персонального компьютера с семейством 1С", где освоила последнии версии программы "1С: Бухгалтерия" с целью продолжения работы на прежнем месте работы. Ещё одна женщина освоила последнюю версию программы "1С: Торговля, склад". По окончании отпуска по уходу за ребёнком до трёх лет она запланировала выйти на прежнее место.

Обучение проходит очно. Но наряду с очной формой обучения и переобучения есть дистанционная. Образовательный процесс для женщин с детьми до 3-х лет проходит в образовательных организациях, имеющих лицензию, с которыми у центра занятости заключены государственные контракты. Это хорошая возможность для прекрасной половины человечества получить новую професиию и подняться на новый профессиональный уровень.

Направление на профессиональное обучение женщин проходит на основании заявлений, предоставляемых в центр занятости. Также необходимо представить следующие документы: паспорт, свидетельство о рождении ребёнка, справку с работы, подтверждающую нахождение в отпуске по уходу за ребёнком до достижения им возраста трёх лет (с указанием места работы и должности), документ об образовании, индивидуальную программу реабилитации инвалида (если женщина является инвалидом).

В случае возникновения затруднений в выборе профессии (специальности) для прохождения профессионального обучения, в центре занятости населения женщинам оказывается услуга по профессиональной ориентации для выбора профессии, соответствующей уровню имеющегося у неё опыта работы, образования и профессиональных стремлений.

При отсутствии на территории Людиновского района образовательных организаций, в которых возможно профессиональное обучение по выбранным профессиям, предусмотрена возможность направления женщин на обучение в образовательные организации, находящиеся в другой местности. В этом случае женщинам оказывается финансовая поддержка в виде компенсации понесённых расходов.

- Если женщина находится в отпуске по уходу за ребёнком, и есть возможность оставить малыша ненадолго с папой или другими родственниками, то хотелось бы посоветовать воспользоваться услугой службы занятости. Всем молодым мамочкам, желающим пройти профессиональное обучение или получить дополнительное профессиональное образование необходимо обратиться в Центр занятости населения Людиновского района (кабинет №6) по адресу: ул. Фокина, 31. Телефон 6-28-29. Мы ждём вас, и рады вам помочь, - подчеркнула Розалия Наифовна.

Действительно, данная программа открывает для молодых матерей большие возможности и перспективы роста в профессиональной сфере. Так как для многих женщин важна реализация в профессии, то такое направление можно назвать определённым стимулом для развития профессиональных навыков, а это, несомненно, даст ориентир для успешной карьеры.

Акцент.

Программа действует в соответствии с Законом РФ "О занятости населения в Российской Федерации" от 19.04.1991 года №1032-1 на основании статьи 23 "Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости".