8 июня - День социального работника - главный профессиональный праздник и для сотрудников управления Пенсионного фонда.

Сегодня в нём ежедневно трудится более 70 социальных работников, которые своей плодотворной деятельностью, безусловно, заслуживают уважение и почёт. В обществе о таких людях сложилось вполне определённое, в большинстве случаев, положительное мнение. Они призваны управлять средствами государственной пенсионной системы, а также соблюдать права любого российского гражданина на обеспечение пенсией.

Неузнаваемо изменилось Людиновское управление пенсионного фонда с тех пор, как четыре года назад, в 2010 году, его возглавила В.М. Кочемина. Человек требовательный (в первую очередь, к себе), но справедливый, обязательный и ответственный. Не зря кандидатуру Кочеминой поддержали и на областном уровне. Ещё бы! Ёе послужной список работы в Пенсионном фонде - более чем обширный. Простым обыкновенным уполномоченным Валентина Михайловна пришла трудиться сюда в 1991 году. Затем, уже в 96-м, в качестве главного специалиста внедряла персонифицированный учёт, отстояла межрайонный пункт, который планировался в Кирове. В 2001 году была назначена заместителем начальника, а 2010 году, став руководителем этой многофункциональной организации, коренным образом изменила работу управления.

- Мне не нравились очереди, в которых простаивали люди, разобщённость коллектива, потрескавшиеся полы и пластик на стенах в здании управления, - говорит Кочемина. -Поэтому решила: успех зависит от нашей слаженной профессиональной и дружной команды и её работы. Затеяли капитальный ремонт. Выложили плиткой полы, убрали пластик со стен, чтобы дышалось легче. Разбили клумбы вокруг здания, установили для сотрудников банкомат, правда, сомневающихся в удобстве новшества было достаточно. Теперь люди говорят спасибо.

Тесные контакты и взаимопонимание находит руководитель управления Пенсионного фонда с главой администрации района Д.М. Аганичевым и мэром О.К. Запольским. Ведь первым лицам приходится с В.М. Кочеминой решать многочисленные совместные вопросы и проблемы в социальной сфере.

Легко перечислять сделанное, а ведь за этим стоит огромная, порою на нервах, работа. Чего только стоило перестроить клиентскую службу, выделить в отдельный кабинет работу с материнским капиталом, обустроить и наладить работу автоматизированного рабочего места в зале ожидания, где пенсионеры без очереди могут получить справку. Такие новшества не могли не заметить и в области, что стало предметом гордости регионального отделения Пенсионного фонда РФ.

Старания В.М. Кочеминой не могли не оценить и сотрудники: запевала во всех делах, она смогла повести за собой основной костяк управления. На которых, сегодня с уверенностью она может положиться. Это, в первую очередь, её заместитель Денис Владимирович Корнилов, о котором она говорит с теплотой и уважением, руководители отделов: Л.В. Потапова, Т.А. Бурлакова, Г.П. Емельянова, Е.В. Смирнова, Е.Н. Первова, А.С. Канибаловский. Чтобы сегодня успешно изучить пенсионное дело, надо потратить не один год. Поэтому новичкам здесь - пристальное внимание и наставничество.

- Я давно мечтала организовать в управлении Доску почёта, чтобы людиновцы знали самых лучших наших сотрудников. И сейчас, когда прохожу мимо нашей Доски, где находятся их фотографии, всегда мысленно повторяю: "мои умницы", - улыбаясь, говорит Валентина Михайловна.

От автора. По роду своей деятельности, мне иногда приходится присутствовать на праздниках, которые устраивают сотрудники управления пенсионного фонда. Диву даёшься, сколько они проявляют выдумки, творчества, умения. А как они трудятся на субботниках, проводимых в городе, участвуют в городских и районных акциях! Такая жизненная позиция, неравнодушие многого стоят.

На сегодняшний день управление осуществляет выдачу пенсий около 15 тыс. пенсионеров, осуществляет социальные выплаты более 45 тыс. граждан. Пенсионный фонд ведёт выдачу сертификатов на получение материнского (семейного) капитала и выплату этих средств жителям района. В ведении управления находится уникальная система персонифицированного учёта граждан в системе обязательного пенсионного страхования. Пенсионный фонд также осуществляет функцию администрирования страховых взносов на обязательное пенсионное и медицинское страхование, а это взаимодействие с 400 страхователей района и более 1500 предпринимателей. Главная цель в работе управления пенсионного фонда - своевременная и качественная реализация пенсионных прав граждан в максимально удобных и комфортных для них условиях. Поэтому здесь и созданы современные клиентские службы, обеспечен учёт пенсионных прав, гарантирована своевременность выплат пенсий и удобство её получения, проводится заблаговременная работа с теми, кто выходит на пенсию. Сегодня сведения, собранные управлением Пенсионного фонда востребованы и в других системах. Так, в законе об обязательном медицинском страховании прописано, что медицинские услуги оказываются на основе персонифицированного учёта. Используются они и в системе социального страхования.

С 1 января 2015 года вступает в силу новый пенсионный закон, и свою первоочередную задачу на сегодня управление Пенсионного фонда видит в подготовительной работе на переход работы в новых условиях. Параллельно здесь работают в 2-х программах: действующей и новой ПТК-НВП (технический комплекс), на котором появится возможность запрашивать данные в любом регионе России. Надо сказать, что технической модернизации в управлении уделяют самое пристальное внимание; чего только стоит видеотерминал, единственный подобный в районах области, для проведения видеоконференций.

Этот год был для сотрудников управления Пенсионного фонда не менее напряжённым, чем предыдущие. 1 февраля и 1 апреля они провели перерасчёт трудовых пенсий, 1 апреля - социальных. В августе предстоит работа по корректировке трудовых пенсий работающим пенсионерам и перерасчёт пенсий с учётом страховых взносов за 1 полугодие 2010 года (беззаявительного характера).

Наверное, неправильно было не упомянуть ещё об одном структурном подразделении Людиновского управления пенсионного фонда - Жиздринском. Здесь трудятся 15 человек, которые выполняют те же функции, как и само управление. Руководит подразделением Наталья Павловна Макоренкова. Сотрудники обслуживают 3800 пенсионеров, осуществляют более 11 тысяч социальных выплат. Поддержка незащищённых слоёв населения, малообеспеченных семей, пожилых людей и инвалидов, выплата пенсий, социальных пособий и льгот - всем этим занимаются социальные работники, те, кто не остаётся в стороне от людских проблем и отдаёт все силы для их решения.

В заключение нашей беседы, Валентина Михайловна, пользуясь случаем, попросила передать искренние поздравления с Днём социального работника: “Дорогие мои коллеги! Вы занимаетесь благородным делом и заслуживаете слова глубокой признательности за свой непростой, но всем необходимый труд - желаю всем успехов в работе, крепкого здоровья, личного счастья и благополучия! Самые тёплые слова и пожелания хотелось бы передать ветеранам пенсионного дела, отдавшим столько сил, терпения и здоровья в нашем нелёгком, но нужном труде. Это: Ольга Платонова, Ирина Рожкова, Наталья Аляшева, Любовь Серегина, Анна Бахтинова... По пустякам не огорчайтесь вы напрасно, пускай добро сторицей возвращается”.